Tatort Praktiker oder Kurioses über Praktikanten

[Cluberer]

Der folgende Bericht ist Tatsache.

Neulich bei uns im Wareneingang:

Unser Distriktmanager kam zu mir und gab uns den Auftrag eine Verkaufsdisplay aus OSB-Platten zu bauen. Da bei uns gerade etwas Leerlauf war dachte ich mir gut fangen wir gleich an.
Also, Meterial besorgt und los. Als ich mit dem sägen der Teile fertig war ging´s zur Montage. Problem:Ich benötigte zu vorbohren einen 6er Bohrer welchen ich nicht hatte. Macht nichts wir sind ja ein Baumarkt holen wir einen dachte ich.

Unseren Praktikanten (so um die 40 Jahre) schickte ich in die Werkzeugabteilung und sagte:"Geh bitte mal hoch und hol einen 6er HOLZBOHRER" er trabt von dannen

Als ich nach dreisig Minuten noch nichts von ihm sah (und dem Bohrer) rief ich ihn über unser WE-Mikro aus. Nach geraumer Zeit kam er ohne Bohrer wieder und auf die frage wo der selbige denn sei kam die folgende Antwort:" wir haben keine HOLZBOHRER, die sind alle aus Metal" :shocked: :shocked:

Ok, dachte ich mir an seinem letzten Tag auf Grund dieses Ereignisses veralberst ihn nochmal:

Ich schickte ihn in die Gartenabteilung um "Siemens Lufthäcken" zu holen das wir unsere neuen Zaunelemente festmachen können. Ich habe ihn bis heute nicht wieder gesehen............

 

[VwRulez]

das kann nicht wahr sein hmygod: :rofl: :rofl:

 

[Cluberer]

Leider doch, traurige Realität

Auf der anderen Seite ist er ziemlich clever da er alle Tricks kennt um:
1. nicht Arbeiten zu müssem
2.alle Leistungen vomm AA voll aus zu schöpfen
3. dadurch "besser" lebt wie mancher Arbeitnehmer


Leider kommen durch solche Typen aber auch Praktikanten und deren Einrichtungen in Verruf die ein wirkliches Intresse an einem Arbeitsplatz haben.

Beispiel Ich nene ihn mal Peter mitte 40 anfang 50. Fleisig, ordentlich und vor allem Auffällig: selbständiges arbeiten. Was sehr slten ist unter den Praktikanten. Peter wird leider auf Grund seines "hohen" alters keinen passenten Job mehr finden.

Diese ganzen Praktikas sind eh nur "moderner Sklaven handel" . Der Grundgedanke ist zwar in Ordnung ist aber meist nur bei Langzeitpraktikas erfolgreich. Ich kenne keine Firma bei uns die jemanden einstellt weil er ne Woche oder 14 Tage gearbeitet hat